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總經理面對面，帶你學習職場第一課——2018年新員工座談
發布日期：2018-08-10 08:13 作者：魯南制藥集團 瀏覽：5.1萬
8月8日，魯南制藥集團黨委書記、董事長、總經理張貴民在新時代藥業職工禮堂與2018年新員工座談，總經理寄語新員工，提出要求與殷切期望。
丨總經理寄語
一流的企業需要一流的員工。公司目前處于快速發展之中，這就要求全體員工不斷增強個人知識技能儲備，適應時代發展。“學而時習之”，不僅要學，更要通過不斷地實踐去求知探索，打造工匠精神，為魯南的發展貢獻不竭動力。
知恩圖報，學會感恩。一個人的成長需要家庭、企業與國家的支撐。我們要感謝父母的養育之恩，感恩公司發展帶來的廣闊平臺和豐厚福利待遇，感恩我們處于最美好的時代。所以，全體員工更應以奮斗者的姿態奉獻最美好的青春。
幸福是奮斗出來的，青春是奮斗者的青春。偉大的時代為我們提供了大有作為的廣闊天地，在“創新引領 服務推動”方針的指引下，在“時代楷模”趙志全同志精神的感召下，打拼出無愧于青春，無愧于時代的業績，為魯南制藥的百年品牌而努力奮斗。
為提高溝通質量與效率，座談會首次采用網絡互動的形式。31名新員工從企業戰略規劃、企業文化、品牌建設、新藥研發、人才培養、市場推廣、宏觀環境、自我成長等不同方面提出問題，總經理針對問題，分別給予認真細致的回答。
座談會上，總經理的諄諄教誨深深印入新員工心中，公司的宏偉藍圖也為新員工的未來發展指明了方向。百舸爭流，千帆競發，新員工們要用奮斗來實現個人價值，為公司的發展添磚加瓦，貢獻力量！
集團公司副總經理李寶杰主持座談會，集團公司副總經理張理星、劉忠、謝宇，集團公司工會副主席李兵，厚普公司總經理姜佳峰出席，2018年新入職的790名員工參加。
